El programa Promover, tiene como objetivo asistir a personas con discapacidad en el desarrollo de su proyecto ocupacional, a través de su inclusión en actividades que le permitan mejorar su competencia.
El intendente, Pablo Mirolo, junto a la Oficina de Empleo, realizó el lanzamiento de un nuevo proyecto del Programa ‘Promover Igualdad’, Entrenamiento en el Sector Público de la Municipalidad de La Banda, que se realiza de forma conjunta con el Ministerio de Empleo de la Nación.
En la oportunidad, estuvieron presentes la coordinadora de la Oficina de Empleo, Silvia Berón; el secretario de Desarrollo Humano, Ramiro Barrera; la subsecretaria del área, Valeria Chazarreta, y demás autoridades, beneficiarios y presentes.
El Programa Promover, tiene como objetivo asistir a personas con discapacidad en el desarrollo de su proyecto ocupacional, a través de su inclusión en actividades que le permitan mejorar sus competencias, habilidades y destrezas laborales, insertarse en empleos de calidad y/o desarrollar emprendimientos productivos independientes.
Así, desde el año 2016 el municipio fue el primero en llevar a cabo, bajo las políticas del intendente Pablo Mirolo, el proyecto que contó con cuatro participantes en el área de Desarrollo Social. De manera ininterrumpida, desde la fecha, pasaron más de 350 beneficiaros por las diferentes secretarías de la comuna.
En este sentido, Mirolo resaltó la importancia de este programa para que las personas con discapacidad, puedan tener sus experiencias laborales, y expresó: “Contentos de estar poniendo en funcionamiento nuevamente, un programa que dio mucha satisfacción a la ciudad de La Banda, y que dio respuestas a una demanda muy latente en la sociedad, como lo es la necesidad de inclusión laboral en las personas con discapacidad. Como municipio, tenemos el orgullo de decir que fuimos el primero en todo el Norte Argentino en llevar adelante este programa, a través de Nación”.
El mandatario continuó: “Desde nuestra gestión, la Municipalidad de La Banda visibilizó todas las cuestiones de inclusión; primero que nada, institucionalizando la Oficina de Discapacidad, promoviendo distintas políticas de reconocimiento de estos derechos de las personas con discapacidad, y por supuesto, este derecho de permitir a las personas tener empleo, conseguir trabajo y tener una experiencia laboral, es uno de los más importantes”.
Por su parte, la coordinadora de la Oficina de Empleo, Silvia Berón dijo: “Es loable destacar el lanzamiento de este programa, a estas alturas del año, ya que es un trabajo sostenido que venimos realizando desde el periodo del año 2016, ni aun en pandemia nos detuvimos con este proyecto, porque la política de inclusión con la que la comuna trabaja, es atender a la población y estas necesidades que venían con muchas demandas.”
“Desde el área de Empleo, estamos muy agradecidos de poder seguir dando respuestas a las personas del Promover, que se encuentran adheridas y las que se encuentran a la espera también, por lo que tenemos como proyección ampliar los proyectos y los cupos”, finalizó.
Por otra parte, las autoridades de Desarrollo Humano, Ramiro Barrera, y Valeria Chazarreta, remarcaron el trabajo que realiza la Secretaría en las políticas de estado, la cuales priorizan a las personas con discapacidad, e instaron a seguir luchando para seguir logrando la inclusión en la ciudad de La Banda, y restituir los derechos que le corresponde a este sector de la población.
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